Отдел подписки

Отдел подписки

Отдел подписки на периодические издания, созданный в 1996 году, в настоящее время занимает лидирующу...

Подробнее

Канцтовары

Канцтовары

Качество для всех - выбор для каждого       Вас приветствует департамент торговли фирмы «ТЭПС &...

Подробнее

Экология

Экология

Отдел экологии выполняет следующие виды работ:- разработку документов, которые обосновывают объемы в...

Подробнее

30 лет на рынке услуг г. Николаева

Изменения трудового законодательства-2021 и охрана труда в семинаре С.Заболотной 18.03.2021

"ЧП Фирма ТЭПС&Co", ФЛП Седлецкая Е.В. и Заболотная С.П. приглашают посетить семинар-практикум

  18 марта 2021г. в 10:00

 «Дистанционная и надомная работа. Изменение системы оплаты труда. Электронные трудовые книжки. Охрана труда.»

1. Обзор изменений нормативно-правовых и законодательных актов Украины с 2021 г.

2. Дистанционная и надомная работа наемных работников у юридических и физических лиц.

Дистанционная работа и надомная работа: в чём разница. Оформление трудового договора для выполнения работы на дому и дистанционной работы. Безопасные условия работы – при каких обстоятельствах работодатель несет за это ответственность.

3. Действующая система оплаты труда, порядок её изменения без нарушения трудового законодательства. Изменение условий трудового договора.

Какая система оплаты труда лучше для наемных работников: повременная, сдельная или должностные оклады. Штатное расписание и его изменение. Когда можно изменить действующую систему оплаты. Как можно изменить условия труда наемного работника. Что должен знать и выполнить работодатель, меняя условия труда наемного работника.

4. Доноры крови. Новый порядок предоставления донорам крови оплачиваемых отпусков.

Какие изменения трудового законодательства предусмотрены донорам крови. Как это влияет на предоставление работнику оплачиваемых дней отпуска. Когда можно использовать дополнительный отпуск донору крови и как это отразить в табеле.

5. Отпуска в период карантина.

Виды отпусков. Отпуска в период карантина. При каких условиях работодатель имеет право предоставить отпуск без оплаты труда наемным работникам в период карантина. Ошибки, допускаемые работодателем при предоставлении работникам карантинных отпусков.

6. Электронные трудовые книжки. Электронный документооборот: трудовые договоры, личные дела и личные карточки, листы по временной нетрудоспособности.

Работа кадровых служб и бухгалтерии при введении электронного документооборота. Что ожидает кадровые службы при отмене трудовых книжек и при отмене обязанности их заполнять, хранить, а также вносить изменения, предусмотренные трудовым законодательством. Что необходимо знать и выполнять кадровику и бухгалтеру для учета трудовой деятельности и страхового стажа работников в условиях действия электронного документооборота. Как поступить работнику, если за какой-то период его работы работодатель не оплатит ЕСВ.

7. Охрана труда у юридических и физических лиц в 2021г.

Нормативно-правовые и законодательные акты Украины об охране труда. Требования по созданию на предприятии службы охраны труда. Когда предусмотрена обязательность создания такой службы. Можно ли обойтись на предприятии без её создания .Обязанность работодателя по проведению аудита по охране труда на предприятии, чем она предусмотрена.

Виды инструктажей по охране труда, сроки и требования к порядку их проведения. Отражение проведения с работниками инструктажей по охране труда в соответствующих журналах проведения инструктажей. Перечень лиц, которые обязаны проходить обучение по охране труда, с выдачей соответствующих удостоверений.

Что такое опасные работы. Разрешение на выполнение работ повышенной опасности.

Нюансы использования труда несовершеннолетних

Отличие инструкций по охране труда от должностных или рабочих инструкций. Порядок разработки и утверждения инструкций по охране труда.

Противопожарная безопасность на предприятии и у физического лица. Кто проходит инструктажи по ППБ.

Обеспечение работников специальной одеждой и другими средствами индивидуальной защиты.

Ответственность работодателя и наемных работников за нарушение законодательства об охране труда.

8. Ответы на вопросы слушателей

Слушатели могут приносить на семинар-практикум внутренние документы предприятия для корректировки их содержания лектором.

О лекторе: Заболотная Светлана Петровна - ведущий специалист Украины в области трудовых правоотношений и кадрового учёта, разработчик авторского курса по обучению специалистов отдела кадров, юристов и собственников бизнеса и авторской методики проведения кадрового аудита, автор серии методических пособий: "В помощь работнику отдела кадров", эксперт по трудовым правоотношениям. Автор более 1000 статей в специализированных изданиях Украины по трудовому законодательству. С её статьями можно ознакомиться на сайте ЛИГА: ЗАКОН. Имеет большой опыт работы с контролирующими органами, прокуратурой, в судах, защищая интересы работодателей и наёмных работников.

Участникам семинара будет предоставлен раздаточный материал в электронном виде.

Количество мест в зале ограничено. Просьба зарегистрироваться заранее.

Семинар проводится по адресу: г.Николаев, ул. Московская, 45 (конференц-зал)

В день семинара 10% скидка на канцтовары в магазине "Класс!" по адресу: ул. Московская, 45 (кроме бумаги и акционных товаров)

Стоимость участия в семинаре (без НДС) при оплате до 12.03.2021 - 698 грн.

При оплате после 12.03.2021 - 748 грн.

При участии 2-х и более человек от одной компании скидка 5%.

В перерывах - чай, кофе, булочки.

Для справок:

тел. (0512) 47-47-75, 47-47-35, 067-512-23-31

e-mail: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. , Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Зарегистрироваться

* * * * *

Счет № 106 Реквизиты для оплаты:

IBAN: UA 403510050000026001045454200 в АО "УкрСиббанк" ОКПО 2034025463,

ФЛП Седлецкая Е.В. "За информационно-консультационные услуги"

* * * * *

ВНИМАНИЕ! В случае отсутствие участника деньги не возвращаются, но учитываются в других семинарах при уведомлении до 17.03.2021 г.